¿Te apasiona el talento humano y el liderazgo de equipos?
En reconocida empresa estamos en búsqueda de un Coordinador de Gestión Humana que quiera crecer junto a nosotros y aportar su experiencia en procesos estratégicos de desarrollo organizacional.
Perfil que buscamos
Experiencia: Mínimo 2 años liderando equipos en el área de Talento Humano.
Formación académica: Profesional en Administración de Empresas, Psicología, Ingeniería Industrial o carreras afines.
Conocimientos clave:
Procesos disciplinarios (descargos, llamados de atención)
Selección, capacitación y formación de personal
Manejo de ERP y herramientas de gestión de talento
Condiciones laborales
Horario: Lunes a viernes: 7:00 a.m. a 5:00 p.m. Sábados: 8:00 a.m. a 12:00 m. Disponibilidad adicional en caso de requerirse.
Salario: $2.633.517 + prestaciones sociales + auxilio de transporte de $200.000.
Tipo de contrato: Indefinido, directo con la empresa.
Beneficios adicionales
Auxilio no prestacional de $300.000 después del período de prueba (2 meses).
Flexibilidad horaria para balance entre vida personal y laboral.
Programas de capacitación y formación para tu crecimiento profesional.
Lugar de trabajo: Quinta Paredes, Bogotá.
Si eres una persona con habilidades de liderazgo, orientación al desarrollo del talento y compromiso con la gestión humana, ¡esta oportunidad es para ti!
Postúlate y únete a un equipo que cree en el crecimiento de su gente.