Objetivo: Garantizar implementación seguimiento y control del SG SST de la organización
Funciones
-Asegurar la identificación y cobertura de necesidades de entrenamiento
Suspender cualquier actividad cuando exista un riesgo inminente o se visualice un incumplimiento legal
-Garantizar acompañamiento permanente en todos los precesos y areas de la organizaón para evidenciar el cumplimiento de la norma de seguridad, y el adecuado uso de los EPP e identificar riesgos.
-Garantizar inducción, reinducción y entrenamiento en el SG-SST a todos los empleados y contratistas de la organización
-Elaborar, actualizar y divulgar los estándares de seguridad del SG SST aplicable a las diferentes tareas, procesos u oficios.
-Garantizas gestión de riesgos de la organización (AROS, plan de emergancia, vulnerabilidad)
-Gestionar los AT de la organización y liderar la investigación de estos, garantizando la implementación de acciones y el seguimiento de las mismas.
-Gestionar la salud de los empleados de la organización (Ex medicos ingreos y periodicos, seguimiento a enfermadades laborales, evaluaciones post incapacidad)
-Identificar las principales causas de ausentismo laboral y establecer acciones que permitan controlar sus efectos sobre la salud de los trabajadores a través de un sistema de vigilancia epidemiológica.
-Garantizar gestion de contratista en la organización
-Garantizar y controlar los simulacros de la organización
-Garantizar seguimiento y control de trabajos de alto riesgo realizados en la organización
Conocimiento:
-Manejo de emergencias
-Gestión de auditorias
-Riesgos por oficios
-Excel medio/Avanzado
-Manejo Sistema de Información ERP
-Gestión de indicadores
-Habilidades de negociación
-Habilidades comunicativas
-Planeación Estratégica
-Liderazgo y toma de desiciones
-Administración de personal