Eres: Técnico o Tecnólogo en Mantenimiento Industrial, Electromecánica, Mecánica, Electricidad, Industrial o carreras afines y cuentas con experiencia de mínimo dos (2) años en mantenimiento industrial o de instalaciones, con válvulas o manejo de fluidos mejor.
Sería genial si tienes experiencia previa en supervisión o coordinación de equipos técnicos.
Habilidades y Competencias:
- Liderazgo y capacidad de coordinación de equipos.
- Orientación a resultados y mejora continua.
- Resolución de conflictos y toma de decisiones.
- Buen manejo de relaciones interpersonales.
- Conocimientos técnicos sólidos en mecánica, electricidad o mantenimiento industrial.
- Dominio de software de gestión ERP.
- Capacidad para trabajar bajo presión y manejar múltiples tareas.
Funciones Principales:
- Coordinar y supervisar las tareas del personal de SRM (sede o campo).
- Planificar las actividades del servicio y controlar su cumplimiento.
- Elaborar informes técnicos, tiempos de respuesta y disponibilidad de equipos.
- Asegurar el cumplimiento de normativas de seguridad y asociadas al proceso.
- Gestionar contratistas externos y verificar la calidad del servicio.
- Proponer mejoras continuas en los procesos de SRM.
- Apoyar en la elaboración del presupuesto del proceso y el control de gastos.
- Prestar apoyo al equipo técnico de servicios en sede y campo
- Realizar comunicación con clientes para la programación de cursos de inducción, prestación de servicios
- Realizar visitas a campo para arranque de servicios críticos
Condiciones Deseables:
- Licencia de conducción para vehículo
- Experiencia en normativas aplicables a la empresa
Ofrecemos:
- Salario Básico $ 2.569.000
- Aux No Prestacional: $ 250.000 (Después de periodo de prueba)
- Contrato a término indefinido
¡¡Postúlate!!