Importante empresa del sector de servicios temporales, busca para su equipo de trabajo Coordinador Operativo con mínimo 2 años de experiencia en el sector servicio preferiblemente en empresas de servicios temporales.
Requisitos:
Formación: Profesional en administración de empresas, psicología y/o áreas afines.
Experiencia: Mínimo 2 años en cargos relacionados.
Experiencia comprobada en logística, hotelería y procesos de selección masiva (deseable experiencia en empresas de servicios temporales).
Manejo de equipos superiores a 100 personas.
Conocimientos en programación de personal eventual y coordinación de equipos de selección.
Competencias Personales:
Persona dinámica, con orientación al logro y resultados.
Habilidades de liderazgo, comunicación asertiva y gestión de equipos de trabajo.
Capacidad de planificación, organización y trabajo bajo presión.
Funciones Principales:
Coordinar y supervisar el proceso de selección y programación de personal eventual.
Liderar y gestionar el equipo de selección, asegurando el cumplimiento de metas y estándares de calidad.
Garantizar el cubrimiento oportuno de las necesidades de personal en procesos masivos.
Implementar estrategias efectivas para el reclutamiento y la retención del talento.
Coordinar la relación con clientes internos y externos, asegurando altos niveles de satisfacción.
Ofrecemos:
Vinculación directa con la compañía.
Estabilidad laboral y oportunidades de desarrollo profesional.
Excelente ambiente de trabajo y posibilidad de crecimiento.
Horarios:
Lunes a sábado