Responsabilidades principales:
•\tElaborar y ejecutar el cronograma de capacitaciones anual, los programas de atención y prevención de enfermedades laborales, con el apoyo de la ARL y/o personal interno o externo.
•\tMantener actualizados los documentos del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo.
•\tRealizar seguimiento al acompañamiento de la ARL, para analizar, evaluar y corregir factores que pueden afectar el desarrollo continuo de las actividades laborales en la empresa y de los empleados.
•\tElaborar el plan de trabajo anual del SGSST, y gestionar su cumplimiento, incluido las actividades de vigilancia a la gestión de los grupos de participación (COPASST, CCL, BRIGADA), y las incluidas dentro de los programas de Medicina Preventiva (Seguimientos médicos, programas de reincorporación etc.), Higiene Ocupacional (prevención de EL) y Seguridad Industrial (Prevención de AT).
•\tProgramar, ejecutar y hacer seguimiento a las actividades contempladas en los Sistemas de Vigilancia Epidemiologia (SVE osteomuscular, ruido, respiratorio, etc., incluido los exámenes ingreso periódicos y/o egreso).
•\tRealizar inspecciones de seguridad a equipos, herramientas, áreas locativas, casino de alimentación, equipos de primeros auxilios, contra incendios, oficinas administrativas y alrededores, y reportar al área encargada, las condiciones inseguras para los trabajadores, para vigilar el funcionamiento seguro y adecuado de las máquinas, equipos y áreas de trabajo de la compañía y/o realizar la solicitud al área encargada para garantizar las condiciones de ergonomía en los puestos de trabajo.
•\tRealizar la entrega de dotación de elementos del botiquín de la empresa, entregar a cada encargado de área y llevar un control; verificar el funcionamiento de los extintores y/o medidas de atención ante emergencias, y programar la recarga de extintores de la empresa.
•\tRealizar inspecciones de orden y aseo a las áreas productivas (puestos de trabajo, baños, lockers, oficinas administrativas y alrededores de la empresa).
•\tGestionar la disponibilidad y entrega de equipos y elementos de protección personal según el riesgo de la actividad (inventarios, solicitudes, etc.) y llevar los respectivos controles
•\tVerificar las actividades de trabajos de alturas en la empresa, coordinar los cursos de alturas para los empleados y en conjunto con el Supervisor de Mantenimiento, aprobar los permisos de trabajo en alturas.
•\tRealizar los reportes de accidentes e incidentes de trabajo ante la Administradora de Riesgo, investigación de los accidentes e incidentes reportados, hacer seguimiento a los factores de riesgo que generaron los accidentes y/o incidentes, casos laborales, recomendaciones laborales de los trabajadores, y seguimiento a los programas de atención y prevención de enfermedades laborales.
•\tElaborar y ejecutar programas que permitan dar cumplimiento a lo establecido en el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SGSST). (riesgo químico, biomecánico, psicosocial, etc.)
•\tFomentar la comunicación efectiva con los trabajadores, promover su participación en la gestión de la seguridad y salud laboral, y asegurar que conozcan sus derechos y responsabilidades.
•\tPresentar los reportes del SGSST al ministerio de trabajo y ARL
•\tVigilar el cumplimiento legal de los contratistas.
Requisitos del perfil:
•\tTítulo profesional en Seguridad y salud en el trabajo con licencia
•\tExperiencia mínima de 2 años preferiblemente en empresa Manufactureras
•\tManejo de herramientas ofimáticas, especialmente Excel y alta capacidad de análisis
•\tHabilidades de comunicación, atención al detalle y organización.
•\tESTRICTA puntualidad en cumplimiento de fechas estipuladas para sus funciones, con alto sentido de urgencia, compromiso, proactividad, trabajo bajo presión, orientación al cumplimiento de objetivos corporativos.