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COORDINADOR DE RECURSOS HUMANOS - BOGOTA PUENTE ARANDA

Tiempo Completo - Contrato de Obra o labor
Postularse

Descripcion del empleo

Ciudad: Bogotá, Colombia
Experiencia requerida: Mínimo 3 años en cargos similares
Formación Académica: Profesional en Administración de Empresas, Contaduría Pública, Psicología o carreras afines

Descripción del cargo:
Reconocida empresa de outsourcing en gestión humana requiere incorporar a su equipo uncoordinador de gestión humana , con sólidos conocimientos en procesos de nómina, seguridad social, conciliación contable y soporte integral en procesos de talento humano para diversos clientes.
Buscamos un profesional orientado al detalle, con capacidad de análisis y experiencia en manejo de múltiples clientes y convenios.
Funciones principales:
Procesamiento completo de nómina y seguridad social para diferentes clientes y tipos de convenio.
Manejo de plataformas PILA, operadores de información y software de nómina.
Conciliación contable de nómina (causaciones, provisiones y cruces contables).
Organización documental y administración digital de expedientes laborales.
Apoyo en la implementación de estructuras salariales y evaluación por competencias.
Análisis y seguimiento de indicadores de gestión de Talento Humano (rotación, ausentismo, clima laboral).
Preparación de documentación para auditorías laborales y revisiones periódicas.
Elaboración de presupuestos de personal y análisis de costos laborales.
Evaluación de desempeño y gestión de periodos de prueba.
Requisitos Técnicos:
Manejo intermedio de Excel (tablas dinámicas, funciones anidadas, validaciones de datos).
Manejo de Power BI para análisis y presentación de indicadores.
Conocimiento actualizado en normativa laboral colombiana.
Experiencia en plataformas SAP, Novasoft o software de gestión humana.
Competencias Blandas:
Liderazgo colaborativo y trabajo en equipo.
Comunicación asertiva y escucha activa.
Capacidad analítica para resolución de problemas.
Gestión efectiva del tiempo y prioridades.
Alto nivel de detalle y rigurosidad en los procesos.
Inteligencia emocional y capacidad de adaptación.
Condiciones Laborales:
Tipo de contrato: obra labor
Salario: $2´500.000 + bono de acuerdo a experiencia no presatcional
Horario: Lunes a viernes y sabados medio dia
Modalidad: Presencial en Bogotá-calle 13
Si cumples con el perfil y deseas formar parte de una empresa especializada en brindar soluciones de gestión humana, postúlate ahora. ¡Estamos buscando el mejor talento!

13 de junio · Salario: $ 2.500.000,00 (Mensual)