COORDINADOR(A) COMERCIAL Y SERVICO AL CLIENTE
Requisitos:
Profesional en Derecho, Administración de empresas o afines preferiblemente con especialización en contratación estatal o Derecho Administrativo, Derecho Comercial y Derecho Empresarial.
Muy importante, excelentes conocimientos en contratación estatal y manejo de plataformas de procesos licitatorios, Secop 1, Secop 2 y plataformas privadas como Ariba, Strateggi, Suploss entre otras.
Altamente resolutivo, propositivo y estratega.
Experiencia mínima de tres años en cargos afines, orientados a la búsqueda de resultados, y al cumplimiento de objetivos organizacionales.
Que cuente con habilidades en lectoescritura, con excelente redacción, agilidad e interpretación de documentos.
Ser discreto y mantener una máxima confidencialidad.
Excelente presentación personal.
Manejo de herramientas ofimáticas, Excel avanzado y plataformas tecnológicas.
Habilidades:
Altamente organizado(a), versátil, excelente retentiva, proactivo(a), efectivo(a), agilidad, alto grado de responsabilidad, disciplina, compromiso laboral, inteligencia emocional, orientación a los resultados, atención al detalle, liderazgo, notables habilidades sociales, comunicación asertiva, trabajo en equipo e Inteligencia emocional.
Para el cargo se necesita disponibilidad de tiempo ya que es un cargo de confianza.
Objetivo del cargo:
Buscar el crecimiento de la organización garantizando la satisfacción del cliente.
Planear, organizar, coordinar y controlar la gestión comercial y de servicio al cliente diseñando estrategias que permitan el logro de los objetivos empresariales, Incremento de clientes y satisfacción en la atención y servicio al cliente.
Asegurar la participación del mayor número de licitaciones públicas y privadas diseñando estrategias que permitan la adjudicación de contratos.
Planear, organizar y controlar las solicitudes de cotización de los servicios e informar al proceso pertinente para que se lleve a cabo la prestación del servicio aprobado.
Planear, organizar, coordinar y controlar la respuesta oportuna y efectiva a las peticiones, quejas y reclamos radicadas por los interesados con el fin de contribuir a la satisfacción del cliente.
Salario: $2.500.000 más todas las prestaciones de ley.
Horario: De lunes a viernes de 8:00 am a 12 md y de 2:00 pm a 6.00 pm y sábados de 8:00 am a 12 md.