Importante organización del sector busca incorporar a su equipo de trabajo un/a Coordinador/a para liderar el Centro de Economía Circular (CEC).
Propósito del cargo: Responsable de coordinar la gestión estratégica, comercial, administrativa, técnica y operativa del CEC, asegurando el cumplimiento de sus objetivos y el fortalecimiento de sus capacidades institucionales.
Perfil requerido:
Formación académica: Profesional en ingeniería industrial, producción, administración, economía, ciencias ambientales o áreas afines. Se requiere especialización en sostenibilidad, economía circular, gestión ambiental o campos relacionados.
Experiencia: Mínimo tres (3) años en gestión de proyectos vinculados a sostenibilidad, economía circular o gestión ambiental. Se valorará experiencia comprobada en planeación estratégica, seguimiento técnico-administrativo, control financiero, liderazgo de equipos, y relacionamiento con entidades públicas, privadas y de cooperación internacional.
Principales responsabilidades:
Coordinar la planificación, ejecución y evaluación de proyectos e iniciativas del CEC.
Liderar el diseño de hojas de ruta y planes de acción para fortalecer el centro.
Documentar y difundir experiencias, resultados y aprendizajes.
Contribuir al desarrollo de capacidades institucionales en economía circular.
Realizar análisis de flujos de materiales e inventarios para identificar oportunidades de valorización y reducción de desperdicios.
Optimizar la distribución de planta según flujogramas, capacidad instalada y disposición física.
Implementar planes de mantenimiento preventivo y verificar calibración de básculas.
Realizar visitas técnicas a operaciones bajo control de la organización.
Identificar oportunidades de negocio y formular propuestas de valor para entidades públicas y privadas.
Promover la comercialización de servicios técnicos y consultorías del CEC.
Coordinar la participación en licitaciones y convocatorias junto con la Dirección de Alianzas y la Gerencia de Economía Circular.
Supervisar al equipo técnico y operativo del CEC.
Liderar planes de capacitación y entrenamiento del personal.
Realizar seguimiento de cartera, proyecciones presupuestales y procesos de producción y facturación.
Condiciones laborales
Tipo de contrato: Término indefinido
Salario mensual: $4.400.640