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FUNCIONES RELACIONADAS CON EL PROCESO DE MEZCLA.
1.Apoyar al Proceso de compras y Almacén en el descargue y almacenamiento de los materiales plásticos usados en la empresa esta labor se realizará eventualmente y siempre que el área de compras requiera de personal adicional.
2. Almacenar en orden y manteniendo su integridad las materias primas, según su
clasificación y cooperar con el inventario de materiales y pigmentos informando sobre la necesidad de solicitar estas al área de compras.
3. Realizar las mezclas de materiales plásticos con pigmentos y aditivos según la
formulación establecida en la Orden de Pigmentación y Mezcla y siguiendo las
instrucciones impartidas por su jefe inmediato para garantizar los resultados de color
esperados en el producto inyectado o soplado
4. Empacar, identificar y entregar a los supervisores de Inyección y Soplado las mezclas de material plástico requeridas para las diferentes producciones. Entregar junto a los materiales mezclados, una cantidad justa de material incoloro para el Ajuste de la Máquina Inyectora, y para los cambios de color en máquina.
5. Cuando se trata de mezclas del proceso de soplado, registrar en la Orden de
Pigmentación y Mezcla el número de lote y tipo de PVC que se utilizó. Así mismo usar en todas las mezclas las referencias y lotes de material indicado por su jefe direecto, para mantener la trazabilidad del producto terminado.
6. Velar porque se mantengan abastecidos, los recipientes de materiales incoloros
destinados para limpieza de máquinas en la planta de inyección, especialmente velar por dejar material suficiente para el turno de la noche.
7. Fabricar pigmentos líquidos según las formulaciones e indicaciones de su jefe inmediato y garantizar la entrega de estos en óptimas condiciones y sin sedimentación al proceso de inyección.
8. Informar oportunamente a su jefe inmediato sobre la necesidad de mantenimiento de las máquinas y equipos del área.
9. Preservar los registros y documentos manejados en las actividades del area.
10. FUNCIONES RELACIONADAS CON EL PROCESO DE MOLIENDA Y RECUPERACIÓN DE MATERIALES PLÁSTICOS.
11. Recibir de forma controlada el producto no conforme proveniente de los diferentes procesos de la empresa 12. Clasificar el producto no conforme resultante del proceso productivo de acuerdo al grado al que pertenece el mismo, según las condiciones que presente, el tipo de material y color.
13. Moler el producto no conforme de acuerdo al Instructivo de Recuperación de Materiales. Repasar el material molido por separador de metales, cuando se sospeche presenta
partículas de metal; empacar y almacenar
14. Registrar los kilogramos de material recuperado por tipo y color en el formato Registro diario de Material Molido.
15. Todas las demás funciones que le sean asignadas por su jefe inmediato, sean inherentes a su área o cargo y procuren por el buen funcionamiento de la empresa. Usar los materiales plásticos idóneos para lograr la funcionalidad optima de cada producto según le sea indicado
16. Garantizar la correcta manipulación, manejo y almacenamiento de las materias primas usadas en el proceso de pigmentación para mantener la inocuidad y la trazabilidad del producto terminado
17. Preparar y entregar al proceso de producción, el material plástico de la clase y del color requerido, evitando desviaciones de tono en el producto terminado.
18. Obtener en el proceso de molienda materiales plásticos recuperados sin contaminantes, clasificados por tono, clase, y aptos para su reutilización en los proceso de inyección y/o soplado de la empresa
19. Manejar correctamente las materias primas propias del área para minimizar el desperdicio y/o contaminación de las mismas.
20. Dar un uso adecuado de la maquinaria, equipos y elementos de trabajo a su cargo.
21. No modificar/desactivar/bloquear el sistema de seguridad o de emergencia de las máquinas, equipos y herramientas a su cargo.
22. Mantener en orden y aseo su lugar de trabajo.
Guardar absoluta reserva sobre los hechos, documentos, informaciones y en general, sobre los asuntos y materias que lleguen a su conocimiento por causa o con ocasión de su contrato de trabajo.