Importante empresa del sector requiere para su equipo de trabajo un/a Auxiliar de nómina con 2 años de experiencia en el cargo, enfocado en garantizar el cumplimiento de los procesos de nómina de acuerdo con la legislación colombiana y los lineamientos institucionales.
Formación académica: Técnico/a o tecnólogo/a graduado/a en administración, contabilidad o carreras afines
Requerimientos y/o conocimientos para el cargo:
Conocimiento en manejo de SIESA nómina Web o Hehinson.
Legislación laboral (prestaciones sociales, horas extras, recargos, seguridad social, entre otras).
Manejo de herramientas ofimáticas.
Generación de nómina.
Normatividad del sistema de pago de seguridad social.
Afiliación a EPS, ARL y fondo de pensiones.
Misión del cargo:
Apoyar de manera eficiente y precisa los procesos relacionados con la nómina, asegurando el cumplimiento de la legislación laboral y las políticas internas de la Cooperativa.
Funciones:
Ejecutar procesos de nómina conforme a la normatividad vigente.
Afiliar y realizar seguimiento al proceso de seguridad social.
Apoyar la generación y revisión de reportes e informes relacionados con la nómina.
Aplicar lineamientos internos en la gestión de pagos y novedades.
Salario:$2.335.500 + prestaciones legales vigentes.
Tipo de contrato: Término indefinido.
Horario: Lunes a viernes de 7:30 a. m. a 5:00 p. m. (presencial) y sábados de 8:00 a. m. a 12:30 p. m. (virtual).
Lugar de trabajo: Medellín.