importante empresa de Medellín, requiere para su equipo de trabajo auxiliar de gestion humana. para coordinar los procesos de inducción, formación y gestión documental, así como diseñar, elaborar y distribuir comunicaciones internas, garantizando relaciones laborales de confianza, calidad, oportunidad en la información y alineamiento cultural organizacional, para fortalecer el desarrollo del talento humano y asegurar el cumplimiento integral del plan formativo de la empresa.
Funciones:
Gestionar inducción y reinducción corporativa
Realizar seguimiento a la inducción de contratistas.
Hacer seguimiento de los entrenamientos físicos y virtuales.
Diseñar y hacer seguimiento a la implementación del plan de formación de la compañía
Gestionar los seguimientos a convalidaciones de datos y activar visitas domiciliarias a los cargos críticos de la compañía
Elaborar piezas de comunicaciones internas.
Garantizar la actualización periódica de los datos de los empleados.
Apoyar el proceso de entrevistas para nuevos vinculados.
Visitar las operaciones
Requisitos:
Formación académica: Tecnólogo en Gestión del Talento Humano o áreas afines
Manejo de office, Planes de formación y entrenamientos.
Conocimiento y creatividad en aplicaciones de diseño y medios de comunicación para la realización de comunicaciones internas y externas en caso de que aplique
Experiencia: Mínimo 1 años de experiencia procesos de gestion humana
Ofrecemos:
Salario $1,800.000 con todas las prestaciones de ley.
Contrato inicialmente Obra o Labor
Horario de lunes a jueves de 7am a 5pm y viernes de 7am a 4pm 1 hora de almuerzo