Compañía mundial de automóviles japonesa, dedicada a la manufactura y servicio de equipos electromecánicos y a la venta y posventa de vehículos, sistemas de transporte vertical (ascensores, escaleras), equipos de aire acondicionado y automatización de edificios. Se encuentra en búsqueda de un Asistente IT para su equipo de trabajo.
Perfil requerido:
•\tProfesional en Ingeniería de Sistemas, o afines. (no estudiantes)
•\tInglés mínimo B1 (hablado, lectura y escritura).
•\tCon interés en proyectarse en la compañía.
•\tAlta capacidad de organización y destreza en procesos administrativos.
•\tAlta adaptabilidad para trabajar en entornos multiculturales y con cultura corporativa japonesa.
Funciones principales:
•\tSoporte tecnológico interno: atención y resolución de requerimientos de los funcionarios de la compañía en Bogotá y soporte remoto a la sede en Ecuador; instalación, mantenimiento y soporte de sistemas, redes y comunicaciones; gestión de cuentas y usuarios; coordinación con proveedores y sedes regionales.
•\tGestión de activos: inventario de activos tecnológicos y generales de la compañía, mantenimiento preventivo y apoyo en compras y auditorías-
•\tProcesos administrativos y proyectos IT: elaboración de reportes, manejo de contratos de mantenimiento y soporte técnico, y participación en proyectos corporativos de IT y de mejora de procesos.
Experiencia y conocimientos requeridos:
•\t1 a 3 años en soporte interno de sistemas e infraestructura tecnológica.
•\tConocimiento en redes LAN/WAN, Windows Server, Active Directory, dispositivos móviles Apple iOS.
•\tManejo y administración de SharePoint y Microsoft 365.
•\tExperiencia en inventarios y procesos administrativos deseable (no obligatoria).
Condiciones laborales:
•\tSalario: $5.470.000 + prestaciones de ley.
•\tContrato inicial a término fijo de 6 meses; posibilidad de pasar a indefinido según desempeño.
•\tAcceso al Plan de Bienestar e Incentivos Laborales de Mitsubishi Colombia (formación, flexibilidad horaria e hibrida, asistencia médica prepagada, seguro de vida, bonificación por desempeño, bono por permanencia, bono por antigüedad, entre otros).