¿Te apasiona el orden y el servicio?
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Perfil del Cargo
Formación académica:
Técnico o Tecnólogo en carreras administrativas o afines.
Conocimientos requeridos:
Sistema de Gestión y Norma ISO 9001
Gestión de compras (productos, servicios y dotación)
Manejo de proveedores y recursos
Gestión documental y procesos de compras
Herramientas ofimáticas (Excel, Word, etc.)
Funciones principales:
Gestión de proveedores:
Registrar y actualizar la base de datos de proveedores.
Solicitar documentación legal y técnica a los proveedores para su validación.
Mantener una comunicación fluida con los proveedores para seguimiento de pedidos, entregas y condiciones comerciales.
Apoyo en procesos de compra:
Solicitar cotizaciones y compararlas según criterios de calidad, precio y tiempos de entrega.
Apoyar en la elaboración de órdenes de compra.
Hacer seguimiento a las órdenes de compra hasta la recepción del producto o servicio.
Recepción y control de documentos:
Verificar que las facturas, remisiones y demás documentos estén correctos y completos.
Entregar documentación al área contable para su respectiva gestión y pago.
Archivar y mantener actualizada la documentación de compras y proveedores.
Seguimiento logístico:
Hacer seguimiento al cumplimiento de entregas pactadas con proveedores.
Reportar cualquier novedad o incumplimiento en tiempos de entrega o calidad del producto.
Soporte administrativo:
Apoyar en la elaboración de reportes de compras.
Gestionar solicitudes internas de compra y canalizarlas con el área correspondiente.
Cumplir con los procedimientos y políticas del área de compras.
Control y actualización de inventarios (si aplica):
Verificar niveles de inventario y apoyar en la solicitud de reposición de insumos o productos.
Coordinar con bodega o almacén la recepción y verificación de mercancía.
Atención al cliente
Apoyo a procesos de SQR.
Apoyo en la atención a cliente interno o externo.
Habilidades clave:
Liderazgo y comunicación asertiva
Responsabilidad y confidencialidad en el manejo de información
Pensamiento estratégico y habilidades de negociación
Organización, carisma y orientación al servicio
Capacidad para seguir directrices y adaptarse a los cambios
Tipo de contrato y jornada:
Contrato por obra o labor inicialmente por dos meses y cambio a indefinido
Lunes a miércoles: 7:50 a.m. 5:30 p.m.
Jueves y viernes: 8:00 a.m. 6:00 p.m.
Ubicación del cargo:
Medellín, 100 % presencial
Salario y beneficios:
$ 1.700.000
Oportunidad de crecimiento
Ambiente laboral positivo
Capacitación y desarrollo constante
Postúlate ahora y sé parte de un equipo comprometido con la excelencia.