¿Quieres ser parte de un equipo que impulsa el crecimiento, la motivación y el sentido de pertenencia? ¡Te estamos buscando!
Responsabilidades principales:
Diseñar, implementar y optimizar procesos de aprendizaje, entrenamiento y formación que potencien el desempeño comercial, asegurando que los agentes cuenten con los conocimientos, habilidades y herramientas necesarias para alcanzar sus objetivos.
Identificar necesidades de formación mediante análisis de desempeño comercial y brechas de conocimiento.
Coordinar la implementación de programas de entrenamiento en ventas, normativas y productos de seguros.
Estructurar un repositorio digital con información clave para consulta de los agentes.
Implementar herramientas de e-learning, gamificación y capacitación virtual para mejorar la experiencia de aprendizaje.
Requisitos:
Profesional en tecnologías o carreras profesionales. preferiblemente en: administración de empresas, ingeniería industrial, y afines a ciencias de la comunicación, a las ciencias administrativas y a las ingenierías
Mínimo 1 año de experiencia en procesos de gestión del conocimiento y gestión de equipos, experiencia en gestión de procesos para la atención de usuarios por medios virtuales, telefónicos, presenciales o Back office.
Te ofrecemos:
Salario: 4.000.000
Horario: lunes a viernes sábados ocasionales, con recargos por festivos colombianos.
Contrato: Indefinido, directo con la compañía.
Modalidad: Presencial, sede Aguacatala
Ambiente laboral increíble y oportunidades de crecimiento profesional.
Beneficios exclusivos para ti:
Convenios académicos para mejorar tu inglés.
Membresías de gimnasio.
Reconocimientos por desempeño.
Capacitaciones y actividades para tu bienestar físico y emocional.
¡Eventos EPIC! Día del cumpleaños, Día de la familia, Celebración del Día del Vendedor, Fiesta de fin de año y mucho más.
¡Es el momento perfecto para dar el siguiente paso en tu carrera y ser parte de un equipo de alto rendimiento!