En nuestra compañía creemos en el talento y en el poder de las personas para transformar organizaciones. Estamos en búsqueda de Analista de Selección en la ciudad de Medellín.
Requisitos:
Profesional en Psicología.
Experiencia de 2 años en atracción y selección de personal.
Conocimientos en pruebas proyectivas y psicométricas.
Funciones principales:
Liderar procesos de reclutamiento y selección, asegurando cierres efectivos de vacantes.
Realizar entrevistas por competencias y aplicar pruebas psicotécnicas.
Acompañar y generar una experiencia positiva a los candidatos.
Elaborar reportes e indicadores para la gestión del proceso.
Condiciones laborales:
Contrato a término fijo por 6 meses, con posibilidad de renovación.
Salario: $2.200.000 $2.600.000 (según experiencia).
Horario: lunes a viernes de 8:00 a.m. a 6:00 p.m.
Ambiente laboral colaborativo, con oportunidades de crecimiento y aprendizaje constante.
Si eres dinámico, proactivo y quieres seguir creciendo en el área de talento humano, esta es tu oportunidad. Postúlate y haz parte de nuestro equipo.