Estamos en búsqueda de un Técnico en áreas administrativas, psicología o afines, con excelentes habilidades comunicativas y pasión por el trabajo en el área de recursos humanos para unirse a nuestro equipo de trabajo como analista de reclutamiento.
Requisitos:
Experiencia mínima de 1 año en procesos de contratación masiva.
Manejo de plataformas de empleabilidad.
Conocimiento básico en procesos de selección, entrevistas y filtros de candidatos.
Disponibilidad de tiempo completo.
Manejo de herramientas ofimaticas.
Funciones principales:
Publicar vacantes en diferentes portales de empleo.
Realizar filtros telefónicos.
Apoyar procesos de contratación masiva.
Hacer seguimiento a candidatos.
Mantener actualizada la base de datos de aspirantes.
Ofrecemos:
SMLV + Bono 200mil + Prestaciones legales.
Juntos podemos lograr grandes cosas. ¡Únete a nuestro equipo!