Buscamos un Analista de Reclutamiento para incorporarse a nuestro equipo profesional dedicado a la identificación y selección de talento.
En MABOAL BPO SAS, valoramos la capacidad de análisis y la orientación al detalle, por lo que el candidato ideal deberá demostrar habilidades excepcionales en la evaluación de perfiles y la gestión de procesos de reclutamiento.
Tu rol implicará la identificación de candidatos a través de diversas fuentes, incluyendo redes sociales y bases de datos de empleo. Deberás mantener un registro actualizado de los procesos de reclutamiento y contribuir a la mejora continua de nuestras estrategias de selección.
Requisitos clave para el puesto incluyen una sólida formación en recursos humanos o áreas afines, experiencia previa en reclutamiento y una capacidad demostrada para trabajar en entornos de alta demanda.
Debes ser una persona proactiva, con habilidades de comunicación efectivas y una actitud orientada al éxito.
1. Experiencia de 1 año como reclutador preferiblemente en empresas de Call Center
2. Técnico o tecnólogo en talento humano o carrearas administrativas.
Condiciones laborales:
1. Contrato directo por la compañía a termino indefinido.
2. Horario de lunes a viernes, sábados esporádicos.
3. Salario básico de 2.000.000 + auxilio de transporte.
4. Pagos quincenales.
Si tienes un enfoque metódico y una pasión por encontrar el talento adecuado, MABOAL BPO SAS es el lugar perfecto para ti.
Únete a nosotros y contribuye al éxito de nuestros clientes al proporcionar soluciones de reclutamiento de alta calidad.
Este puesto es de carácter presencial y ofrece una oportunidad para desarrollarte profesionalmente en un entorno dinámico y colaborativo.
Si crees que tienes lo que se necesita, ¡esta es tu oportunidad para destacar!