Healthy Servicios de Catering, esta en la búsqueda de un Analista de nomina y contratación, quien se encargará de liderar los procesos de gestión, análisis y procesamiento de información de novedades de nomina y el apoyo en la contratación de personal en las entidades de seguridad social.
Responsabilidades principales:
1. Recepcionar, analizar, consolidar novedades de nómina.
2. Creación de trabajadores en el ERP.
3. Validación de soportes de novedades a procesar.
4. Envió de desprendibles de nómina al correo electrónico de los trabajadores.
5. Generación mensual del P&G de nómina por centro de costo.
6. Recobro de incapacidades a las diferentes entidades, validando el estado y generando gestión de las novedades.
7. Gestión de novedades de seguridad social, Cartera presunta y real.
8. Conciliación del pago de las diferentes entidades de salud.
9. Afiliación a seguridad social (Caja de compensación, EPS, ARL)
10. Generación de reportes y comunicados a las diferentes entidades externas.
11. Validación de documentos de contratación, generación de contrato y actas.
12. Elaboración de Otro sí a los contratos laborales.
13. Administración y actualización de base de datos histórica de los trabajadores.
14. Atención a las solicitudes de coordinadores de operación, jefes de área y demás trabajadores.
15. Creación de documentación para los procesos de desvinculación del personal (Carta de respuesta, carta cesantías, certificación laboral, paz y salvo, Etc.)
Estudios requeridos: Tecnólogo en gestión administrativa, gestión del talento humano, gestión financiera o profesional en administración de empresas, ingeniería industrial, contaduría Publica o carreras afines
Experiencia requerida: 2 años en cargos similares, manejando nómina y novedades de personal, preferiblemente de empresas de servicios de alimentación Catering industrial.
•\tContrato Fijo
•\tSalario $2.000.000 + 500.000 movilización
•\tHorario lunes a sabado
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