Nos encontramos en la búsqueda de un(a) Analista de Formación, cuyo enfoque principal será hacer seguimiento al cierre de brechas técnicas en el personal operativo, gestionando de manera integral los procesos de formación en la compañía. Su rol será clave para impulsar la mejora del desempeño, alineando las necesidades del negocio con soluciones formativas efectivas.
Esta posición también tendrá la responsabilidad de coordinar el plan anual de formación, asegurar su ejecución oportuna y evaluar el impacto de las capacitaciones a nivel organizacional.
Dentro de sus principales funciones están:
Realizar diagnóstico de brechas de conocimiento y habilidades, especialmente en el equipo operativo, para diseñar soluciones formativas alineadas con los procesos.
Acompañar y hacer seguimiento en campo al personal operativo, asegurando el cierre efectivo de brechas técnicas.
Planear, coordinar y garantizar el cumplimiento del cronograma anual de capacitaciones.
Gestionar proveedores y recursos necesarios para la ejecución de las formaciones.
Medir el impacto de las acciones formativas y generar reportes de seguimiento e indicadores de gestión.
Requisitos:
Profesional en Psicología, Administración de empresas, Ingeniería Industrial y/o afines.
+ 3 años de experiencia específicamente en formación y desarrollo de personas dentro de organizaciones
Disponibilidad para laborar 100% presencial.
Te ofrecemos:
Contrato a término indefinido
Ruta de transporte
$ 2.600.000 + aux de transporte
Beneficios emocionales
Ubicación: Malambo.