Importante empresa avicola a nivel nacional se encuentra en búsqueda de Analista de evaluación y desarrollo enfocado en medicón de competencias con alcance nacional:
Requisitos mínimos:
Profesional en Psicología, Administración de Empresas, Trabajo Social o carreras afines.
Experiencia de 1 a 2 años en procesos de evaluación de competencias, gestión de competencias, formación o desarrollo organizacional.
Disponibilidad para realizar viajes esporádicos.
Objetivo del cargo:
Planear, ejecutar y garantizar la ejecución eficiente del ciclo anual de evaluación de competencia desde la planificación hasta la implementación de planes de desarrollo utilizando herramientas tecnológicas como software, excel y plataformas de medición junto al análisis de datos para impulsar el fortalecimiento del talento humano y la consecución de los objetivos de desarrollo organizacional.
Competencias clave:
Comunicación asertiva
Compromiso organizacional
Trabajo en equipo
Orientación al logro
Pensamiento analítico
Planeación y organización
Ofrecemos:
Oportunidad de crecimiento y desarrollo en el área de gestión humana.
Entorno de trabajo colaborativo y retador.
Participación activa en proyectos estratégicos para la organización.