Descripción del puesto:
Estamos en búsqueda de un Analista de Capacitación y Bienestar para unirse a nuestro equipo. Esta persona será responsable de la formación y desarrollo del personal, por lo que debe ser creativa y empática.
Requisitos:
Tecnólogo en Gestión Humana o estudiante de Comunicación Social.
Enfoque en formación y desarrollo.
Habilidades creativas y empáticas.
Responsabilidades:
Diseñar e implementar programas de formación y desarrollo.
Evaluar las necesidades de capacitación del personal.
Crear materiales y recursos educativos.
Fomentar un ambiente de aprendizaje continuo.
Ofrecemos:
Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.
Oportunidades de crecimiento profesional.
Beneficios competitivos.