Buscamos analista de calidad altamente comprometido con la organización, con capacidad para trabajo bajo presión, conocimiento en ISO/IEC 17025(No excluyente), conocimientos en sistemas de gestión de calidad, manejo de herramientas ofimaticas.
Requisitos.
Estudiante de ingeniería industrial, técnicos o tecnólogos en áreas administrativas.
Sin experiencia.
Trabajo 100% presencial de lunes a sábado en la cra 7 este # 1A -32
Ganas de aprender y crecer en un entorno dinámico.
Capacidad de trabajo autónomo y en equipo.
Excelentes habilidades de comunicación
Ofrecemos.
Salario mínimo.
Contrato de trabajo a termino fijo.
Todas las prestaciones.
La persona ideal realizara las siguientes funciones:
-Colaborar con el director de calidad en la creación y seguimiento de los objetivos y metas de calidad a largo plazo.
-Ayudar a implementar y mantener sistemas de gestión de calidad como ISO/IEC 17025 y otros estándares relevantes para asegurar la consistencia en los procesos.
-Participar en la supervisión y revisión de los procesos y procedimientos de calidad en toda la organización, identificando áreas de mejora y proponiendo medidas correctivas.
-Garantizar que los procesos cumplan con los estándares de calidad y los requisitos regulatorios y normativos aplicables.
-Ayudar en la planificación y ejecución de auditorías internas y gestionar auditorías externas de calidad para mantener la conformidad y mejorar los procesos
-Detectar y gestionar riesgos relacionados con la calidad que puedan afectar la satisfacción del cliente y la reputación del laboratorio.
-Asistir en el establecimiento y comunicación de políticas y procedimientos de calidad a toda la organización.
-Proporcionar soporte en la capacitación y desarrollo continuo del personal en temas de calidad y gestión de calidad
-Colaborar en la supervisión de la gestión de quejas de clientes y la resolución de problemas relacionados con la calidad.
-Apoyar la identificación de oportunidades para aumentar la eficiencia y la calidad en toda la organización.
-Preparar informes regulares para la alta dirección sobre el desempeño de calidad, indicadores clave de rendimiento y áreas de mejora.
-Elaborar informes, protocolos, formatos y procedimientos con aprobación del director de area.