Importante empresa ubicada en Medellín solicita para su equipo de trabajo personal con experiencia mínima de 12 meses en el área de Talento Humano para desempeñar el cargo de analista de atracción y selección enfocada en perfiles TI.
Formación académica: Profesional o tecnólogo/a en Psicología, Administración, Gestión del Talento Humano o áreas afines.
Funciones específicas:
- Publicar y actualizar vacantes en portales de empleo y redes sociales.
- Contactar y atraer candidatos por diferentes canales.
- Filtrar hojas de vida y realizar entrevistas por competencias.
- Aplicar y analizar pruebas psicotécnicas o técnicas.
- Hacer seguimiento a procesos y coordinar entrevistas con líderes.
Conocimientos:
- Manejo de plataformas de reclutamiento.
- Herramientas ofimáticas.
- Pruebas psicotécnicas.
- Inglés intermedio o avanzado (deseable).
Salario: $2.500.000 + auxilio de transporte $200.000 + prestaciones sociales.
Horarios: lunes a viernes de 8:00 a.m. a 6:00 p.m.
Tipo de contrato: fijo.
Lugar de trabajo: Medellín.