Empresa requiere administrador punto de venta físico. Misión Liderar el equipo de ventas de la compañía Funciones: 1. Coordinar equipo de trabajo en los puntos de ventas 2. Garantizar las exhibiciones de los productos en los puntos físicos 3. Garantizar el orden y el aseo de los puntos de ventas 4. Garantizar la disponibilidad de portafolio en los puntos de ventas 5. Acompañamiento en los nuevos integrantes al equipo 6. Realizar con el cajero los cuadre de caja a finalizar la jornada laboral 7. Hacer cumplir el reglamentos, normas y políticas de la compañía. 8. Garantizar la creación de clientes en el sistema 9. Realizar planes de mejoramiento que impacten continuamente el buen funcionamiento del área. 10. Enviar reporte a el líder de mercadeo y ventas. 11. Y demás funciones encomendadas por el líder. Formación: Tecnólogo Administrador con énfasis en negocios , mercadólogo, formación comercial y en ventas Experiencia: 2 años. Salario:$ 1.900.000 Contrato término fijo.
7 de mayo · Salario: $ 2.000.000,00 (Mensual)